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Size of company: Medium (50 - 499 employees)
Industry: Education, Training
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Contrairement à certains commentaires, le Cégep n'a pas assez d'employés pour le travail demandé. Par contre, il y a beaucoup de cadre qui font le travail des employés réguliers. Les gens ne sont pas paresseux, je suis curieux sur quelle balise certaine personne évalue la paresse des employés du Cégep ! Est-ce que de travailler 12 heures par jour avec la langue à terre signifie que tu n'es pas paresseux ? Une chance qu'il y a une convention collective et un syndicat qui protègent la qualité des postes de travail. Les syndicats permettent l'existence de la classe moyenne et de faire fonctionner, par la richesse des employés, l'économie locale (économie de service). Avant de vouloir la mort de ces associations comme la tendance populaire semble pencher, posez-vous la question : voulez-vous travailler à 10$/heure la brou dans le toupet même pas capable d'avoir un char neuf et voir votre boss s'enrichir ou bien avoir un travail raisonnablement bien payer pour augmenter votre patrimoine ? C'est ce que j'appelle une société riche et prospère. D'autre part, le Cégep subit d'énormes coupures ces temps-ci, par contre, la seule place où la baisse de service est inexistante, c'est dans les postes de cadres. Là, des coupures, je vous le jure, elles sont très très rare. En faite, inexistante. Les coupures sont visibles beaucoup où le service à l'étudiant est primordial. Aussi, travailler au Cégep de Lévis-Lauzon, c'est bien et sécurisant pour le moment. Par contre, on sent un écart de plus en plus grand entre les avantages qu'offre le privé. Le Cégep n'est pas une entreprise privé et ne doit pas être traité de la même façon : Le Cégep est un service d'éducation de la société. Je pense que les employés du collège devraient être considérés respectueusement car ils permettent à vos enfants et vous-même un futur meilleur, plus riche et cela à très faible coût. Visitez le reste du monde entier et on s'en reparle. Bref, le Cégep de Lévis-Lauzon est un employeur moyen-bas mais protégé par les conventions collectives qui permettent aux employés un travail stable et sécuritaire.
Posted on 11 June 2014 by Rater #8 | Flag as inappropriate
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Le Cégep est le pire employeur et de dire que les cadres font l'emploi des autres, laisse-moi rire ! Ils sont trop occupé à ne pas faire confiance à leur personnel et à les surveiller !
Posted on 21 April 2022
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